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            招聘會的技巧你知道那些?


            一、選好招聘時機;

            1、去現場招聘會之前很好是了解招聘主題,比如互聯網現場招聘會、海歸人才現場招聘會、應屆生招聘會等等。

            2、急聘人才很好選擇在周一到周五,因為這些日子在找工作的人大多都是沒工作或者急于找工作的;

            3、招技術性、管理人才很好放在周末,因為這時候大多想跳槽的這類人才也才到了周末時間,有空出來找工作;

            4、春節前不要招中高端人才,因為年會到來一般都會給年終獎,大多數人才并不會辭職,如果他是來找工作的,一般會被批辭工或者有特殊情況;

            5、春節后不要招應屆生,因為這時候大多數應屆生還未畢業,只是來實習的,一般不到兩三個月就要回學校參加答辯和辦理畢業手續,除非你確認了對方在答辯后還會不會回企業。


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